¿Cuándo son las vacaciones de Semana Santa 2025 y quiénes descansan?
No todos descansan en las mismas fechas, ya que las vacaciones dependen de la institución educativa, sector laboral y religión.
La Semana Santa es una de las épocas más esperadas del año por su significado religioso y por ser un tiempo de descanso para muchos. Durante esta temporada, que varía cada año dependiendo del calendario litúrgico, los estudiantes, trabajadores y diversos sectores disfrutan de un merecido receso.
Sin embargo, no todos descansan en las mismas fechas, ya que las vacaciones dependen de factores como la institución educativa, el sector laboral y la región. Cada año, las fechas de las vacaciones de Semana Santa pueden variar, pero en general, se celebran en marzo o abril, dependiendo del calendario.
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¿Cuándo inician las vacaciones de Semana Santa 2025?
Semana Santa iniciará desde el 13 de abril, que es el Domingo de Ramos, y terminará el 20 de abril, conocido como el Domingo de Resurrección. Estas fechas son una conmemoración religiosa importante en el país, ya que se recuerda la pasión, muerte y resurrección de Jesucristo.
En diferentes lugares se llevan a cabo procesiones, servicios litúrgicos y representaciones de teatro sobre pasajes bíblicos. En este lapso, aumenta el flujo turístico, mientras que varias ciudades reciben a gente que desea participar en tradiciones locales.
¿Quiénes descansarán durante Semana Santa 2025?
De acuerdo a la Secretaría de Educación Pública (SEP) el calendario escolar 2024-2025 señala que los estudiantes de educación básica disfrutarán de dos semanas de descanso del 14 al 25 de abril, y volverán a clases el 28 del mismo mes.
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La Ley Federal del Trabajo (LFT) no considera los días de Semana Santa como asuetos oficiales. Sólo hay un día de descanso obligatorio y es el 1 de mayo y el 16 de septiembre, pero hay empresas que brindan el Jueves y Viernes Santo que caerán el 17 y 18 de abril como días no laborables.
Es recomendable que los trabajadores del sector privado revisen su contrato o hablen con su empleador para ver si podrán disponer de días de descanso durante Semana Santa.
Cabe mencionar que la LFT no contempla entre los lineamientos del artículo 74 los 15 días que dura Semana Santa. En el último recurso, la recomendación sería solicitar estos días libres como vacaciones, y si este será el caso, se sugiere hacerlo desde ahora para tener más tiempo de que sean autorizados.
Algunos de los destinos más famoso en esta época son las playas o los balnearios, sin embargo, depende de cada quien cómo disfrutar sus días no laborables.
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