Rescatan a dos obreros que quedaron atrapados mientras trabajaban en Santiago, Nuevo León
Dos obreros quedaron atrapados después de un accidente con un talud, al lugar accudió Protección Civil.
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Protección Civil rescata a dos obreros que quedaron atrapados a causa de un talud.| Especial
Protección Civil de Nuevo León realizó un operativo de rescate en la congregación San José del Sur en Santiago, Nuevo León, tras recibir un reporte, de dos obreros, identificados como René Hernández de 55 años y Manuel Hernández de 30 años aproximadamente.
Las víctimas quedaron atrapados hasta la mitad del cuerpo mientras realizaban trabajos de albañilería a las faldas del cerro, el incidente fue provocado por un talud, que ocasionó el desgarramiento del terreno.
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Protección Civil del municipio de Santiago respondió rápidamente al lugar para liberar a los obreros, logrando el rescate de los trabajadores, quienes fueron atendidos por lesiones múltiples y trasladados al hospital más cercano.
En el operativo participaron diversas unidades de apoyo, incluyendo ambulancias y operativos municipales de Protección Civil Santiago, así como la policía local.
¿Qué hacer si me accidento en el trabajo?
En caso de un accidente en el trabajo en México, es esencial seguir ciertos pasos para garantizar la seguridad del empleado afectado y cumplir con las normativas legales. Aquí tienes una guía:
Inmediato Posterior al Accidente
Atender la Emergencia Médica
Primeros auxilios: Proporciona primeros auxilios inmediatamente. Si el accidente es grave, llama a los servicios de emergencia (911) o traslada al afectado al hospital más cercano.
No mover al lesionado: A menos que sea absolutamente necesario, no muevas al lesionado para evitar agravar cualquier lesión.
Informar del Accidente
Avisar a un superior: Informa al supervisor o al encargado de seguridad inmediatamente.
Registrar el incidente: Llena el reporte de accidente laboral de acuerdo a las políticas de la empresa. Incluye detalles como la hora, el lugar, las circunstancias del accidente y las lesiones sufridas.
Después del Accidente
Evaluación Médica y Tratamiento
Atención médica: El empleado debe recibir una evaluación y tratamiento médico, preferentemente a través del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) si está afiliado.
Certificado médico: El trabajador debe obtener un certificado médico que detalle la naturaleza y gravedad de las lesiones, así como el tiempo estimado de incapacidad.
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Reportar al IMSS
Aviso de atención médica inicial: La empresa debe llenar el formato ST-7 (Aviso de Atención Médica y Calificación de Probable Accidente de Trabajo) y enviarlo al IMSS dentro de los dos días hábiles siguientes al accidente.
Seguimiento del caso: Mantener comunicación con el IMSS para asegurar el correcto seguimiento del caso y recibir los beneficios correspondientes.
Investigación del Accidente
Análisis de Causas
Investigar el accidente: La empresa debe realizar una investigación para determinar las causas del accidente y tomar medidas preventivas para evitar futuros incidentes similares.
Informe de seguridad: Elaborar un informe con las conclusiones de la investigación y las acciones correctivas que se implementarán.
Derechos y Obligaciones
Derechos del Trabajador
Prestaciones médicas y económicas: El trabajador tiene derecho a recibir atención médica y, en caso de incapacidad temporal, el 100% de su salario durante el periodo de incapacidad.
Indemnización: Si el accidente causa una incapacidad permanente o la muerte, el trabajador o sus beneficiarios tienen derecho a una indemnización.
Obligaciones del Empleador
Seguridad y prevención: El empleador debe garantizar un ambiente de trabajo seguro y cumplir con las normativas de seguridad y salud en el trabajo.
Capacitación: Proporcionar capacitación continua a los empleados sobre prácticas seguras y medidas de prevención.
Recomendaciones Generales
Mantener la calma: La rapidez y la claridad de pensamiento son cruciales en una emergencia.
Documentar todo: Mantén un registro detallado de todos los eventos y acciones tomadas tras el accidente.
Revisión periódica de protocolos: Asegúrate de que todos los empleados conozcan y sigan los protocolos de seguridad y emergencia de la empresa.
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