Servicio médico digno y pensiones más justas, propuestas de Lucilda Pérez

Resolver el problema del servicio médico, pensiones más justas y resolver los pendientes laborales son las tres principales propuestas de Lucilda Pérez, aspirante a la dirigencia de la sección 50 del SNTE.

Durante su cierre de campaña, la aspirante destacó que debe de existir un cambio al interior del Sindicato de Maestros, por lo que el nuevo secretario General debe ser alguien de la misma base magisterial y no alguien que sea impuesto.

"Resolver el problema del servicio médico en un más largo plazo, pero dentro del tiempo y resolver el problema de las pensiones de los compañeros que están con cuentas individuales y tercero todo lo laboral que esté pendiente, estos son los tres rubros principales que la gente está pidiendo que abarquemos estos puntos".

Lucilda Pérez señaló que durante los últimos años se ha perdido la confianza por parte del gremio magisterial hacia los líderes sindicales que dice poco o nada han hecho para mejorar las condiciones de los maestros en el Estado.

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Agregó que una de las principales quejas por parte de quienes forman parte de la Sección 50 es el mal servicio médico con el que cuentan, por lo que solicitarán la intervención por parte del gobierno actual para que los apoye en obtener un servicio digno para los miles de maestros y personal docente que pertenece al gremio magisterial.

"No vamos a ceder a cosas que nos quiere imponer el gobierno, vamos a discutirlo entre las partes, si estamos de acuerdo con los cambios y que nosotros propondremos, porque no van a venir solo del gobierno, nosotros traemos una agenda grande de peticiones al gobierno por los rezagos que tenemos, tienen que entenderlos, sino aquí están las bases porque lo vamos a exigir".

La aspirante a la dirigencia estatal de la sección 50 dijo que este próximo 29 de junio habrá un cambio, donde la base del magisterio será quien tome las riendas del sindicato para mejorar las condiciones laborales en la entidad.

mvls